Kamu memurlarının emeklilik hakları, 1 Ekim 2008’den sonra göreve başlayanlar için ciddi bir şekilde azalmış durumda. Uzmanlar, mevcut sistemin memurların maaş ve ikramiye beklentilerini büyük ölçüde düşürdüğünü ve adaletsizlik yarattığını belirtiyor. 2008 öncesi ve sonrası göreve başlayan memurlar arasında derin bir emeklilik farkı bulunmaktadır. 2008 öncesi memurlar, 5434 sayılı Kanuna tabi olarak emekli maaşı alırken; 2008 sonrası göreve başlayanlar ise 5510 sayılı Kanun kapsamında emekli ediliyor. Bu durum, emekli maaşlarında %25 ila %40 arasında düşüşe sebep olmaktadır. Aynı işi yapan, aynı unvana sahip iki memurdan biri emeklilikte rahat yaşarken, diğeri geçim sıkıntısı çekebiliyor. Emekli ikramiyelerinde de kayıplar yaşanmaktadır. Döner sermaye, teşvik ödemeleri ve sabit ek ödemelerin emekli ikramiyelerine eksik yansıdığı belirtilmektedir. Güncelleme katsayısının yalnızca enflasyon ve büyüme hızının bir kısmını dikkate alması, emekli maaşlarının zamanla erimesine yol açmaktadır. Adaletsizliğin giderilmesi için önerilen düzenlemeler arasında, 5510 sayılı Kanuna tabi memurların maaş ve ikramiyelerinin 5434 sayılı Kanuna benzer şekilde hesaplanması ve ek göstergelerin yeniden belirlenmesi yer almaktadır.
2008 Sonrası Göreve Başlayan Memurlar Emeklilikte Büyük Kayba Uğruyor – Sağlık Emekçileri Haber Kanalı
1 Ekim 2008 sonrası göreve başlayan kamu memurları, emeklilikte ciddi hak kayıplarıyla karşı karşıya. Uzmanlar, mevcut sistemin memurların maaş ve ikramiye